Życiorysy pracowników z pokolenia X od życiorysów Millenialsów różnią się liczbą lat doświadczenia. Co je natomiast łączy? Średnia liczba wpisanych sukcesów i osiągnięć zawodowych. Czy młodzi faktycznie tak skutecznie deklasują starszych stażem kolegów? Nie. Wraz z nowym pokoleniem na rynek pracy weszła nowa definicja sukcesu.

Jak zmieniają się wynagrodzenia oferowane specjalistom i menedżerom? Pobierz nowy raport płacowy Antal!

Jak zmieniają się oczekiwania kandydatów oraz jakie umiejętności i kwalifikacje są dzisiaj najbardziej poszukiwane przez pracodawców w tym sektorze rynku? Analizujemy to wraz z SAS Institute.

Zapraszamy do udziału w drugiej edycji badania Antal Attrition, sprawdzającego zjawisko odpływu pracowników z organizacji. 

Pisanie własnego CV to dla wielu konkurs piękności. Bardziej niż o zdobyciu nowej pracy, chcemy trafić w gust rekrutera, w myśl zasady „jak nie odpadnę na etapie czytania CV, to na rozmowie się wybronię”. Faszerujemy więc życiorys ładnymi, okrągłymi słowami, które kojarzą nam się z sukcesem i pożądanymi kompetencjami. Z tak przygotowanym CV aplikujemy o pracę i… telefon milczy. 

Dynamizm, rozwój, zmiana to podstawowe słowa kojarzące się z Łodzią – wynika z badania potencjału miasta przeprowadzonego przez Antal we współpracy z Urzędem Miasta Łodzi. Co jeszcze wiemy o Łodzi? Zapraszamy do zapoznania się z raportem

 

Witaj ponownie!

Od czasu Twojej ostatniej wizyty pojawiło się 26 nowych ofert na hasło
Informatyk SAP Warszawa

Możesz podejrzeć je tutaj