Potencjalni pracownicy nie chcą słyszeć podstawowych informacji o oczekiwaniach i oferowanych warunkach pracy. Bardziej interesują ich konkretne dane o sytuacji w firmie, planowanych inwestycjach, bieżących projektach czy też stosowanych technologiach. O tym, jak można odpowiadać na ich potrzeby rozmawialiśmy we Wrocławiu.

Węgry, pomimo swojej niewielkiej powierzchni, w ostatnich latach stały się ciekawym i atrakcyjnym przyczółkiem dla inwestorów. Rynek wyspecjalizował się w kilku kluczowych sektorach, takich jak: Automotive, Centra Usług Wspólnych (SSC/BPO) czy też sektor IT. Jednak potencjał to nie wszystko - warto pamiętać o kilku rzeczach, które ułatwią proces rekrutacji na tym rynku.

Mówi się, że człowiek uczy się przez całe życie. Nie mówimy tu wyłącznie o zdobywania doświadczenia i doskonaleniu swoich umiejętności, ale również o osiąganiu kamieni milowych w edukacji. Ta nie kończy się na zdaniu matury lub otrzymaniu tytułu magistra, doktora nauk, czy profesora. Nawet profesor nie osiądzie (a przynajmniej – nie powinien) na laurach po uzyskaniu tytułu, tylko dalej będzie poszerzał wiedzę w swojej dziedzinie. 

Będąc gościem ostatniej edycji konferencji Field Force & Excellence for Pharma, miałem przyjemność zaobserwować bardzo ciekawe panele dyskusyjne dotyczące przyszłość oraz digitalizacji promocji produktów farmaceutycznych.

Aby objąć pozycję lidera na rynku usług prawniczych kancelarie starają się wzmocnić swoje zespoły najlepszymi specjalistami z danej dziedziny prawa. W tym celu szefowie praktyk oraz specjaliści HR kancelarii coraz częściej korzystają z pomocy wyspecjalizowanych rekruterów.

Uczenie się słówek na pamięć, kilkakrotne powtarzanie skomplikowanej gramatyki, wielogodzinne próby wymówienia bardzo trudnych w brzmieniu dla Polaka słów... Wielki ukłon dla tych, którzy podejmują się nauki języków skandynawskich, czyli języka szwedzkiego, duńskiego czy norweskiego. Polski rynek pracy ostatnimi czasy docenił ambitne podejście młodych Polaków. W ciągu ostatniego półrocza zaobserwować można znaczny wzrost zapotrzebowania na specjalistów znających wspomniane języki w porównaniu do lat poprzednich. Konsultanci Antal prowadzą w tym roku o około 30% więcej projektów rekrutacyjnych na stanowiska tego typu. Co więcej unikalność kwalifikacji językowych, które te osoby zyskują, czyni je jednymi z lepiej wynagradzanych pracowników.

Newsletter

 

Witaj ponownie!

Od czasu Twojej ostatniej wizyty pojawiło się 26 nowych ofert na hasło
Informatyk SAP Warszawa

Możesz podejrzeć je tutaj