Kierownik Zakupów Operacyjnych
nr ref: 104/4/2025/HK/90515
W Antal zajmujemy się rekrutacją od ponad 20 lat. Dzięki działaniu w 10 wyspecjalizowanych dywizjach, świetnie orientujemy się w aktualnych trendach branżowych. Precyzyjnie określamy specyfikę stanowiska, klasyfikując kluczowe umiejętności i niezbędne kwalifikacje. Naszą misją jest nie tylko znalezienie kandydata, którego kompetencje wpisują się w wymagania danego ogłoszenia, ale przede wszystkim stanowiska, spełniającego oczekiwania kandydata. Numer rejestru agencji zatrudnienia: 496.
Dla naszego Klienta, międzynarodowego producenta łodzi motorowych poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Kierownik Zakupów Operacyjnych
Zakres obowiązków:
- kierowanie i utrzymywanie terminowości dostaw oraz opracowywanie i tworzenie odpowiednich planów ulepszeń
- tworzenie i rozwijanie działań i procesów zakupowych w organizacji
- planowanie i nadzorowanie pracy Zakupów Operacyjnych, dbanie o efektywność pracy oraz dobre relacje
- analiza kluczowych komponentów oraz optymalizacja wartości zapasów
- nadzór nad budżetem zakupowym
- prowadzenie procesów oceny i wyboru dostawców, aktywne ich zarządzanie oraz rozwój
- udział w spotkaniach wewnętrznych oraz dbanie o prawidłowy przepływ informacji i współpracę
- wsparcie zakupów projektowych, inżynierii czy zarządzania jakością w procesie zatwierdzania nowych części
Wymagania:
- doświadczenie zawodowe na stanowisku kierowniczym w dziale zakupów lub działach pokrewnych
- wyższe wykształcenie w obszarze łańcucha dostaw
- doświadczenie w pracy w firmach produkcyjnych - mile widziane doświadczenie w branży budowy łodzi
- umiejętność współpracy między działowej w środowisku międzynarodowym
- znajomość języka angielskiego na poziomie B2
- umiejętności organizacyjne i zarządzania zespołem
- umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów
Oferta obejmuje:
- ubezpieczenie grupowe finansowane przez pracodawcę
- dofinansowanie do posiłków w miejscu pracy
- możliwość użytkowania firmowej łodzi motorowej
- bony okolicznościowe
- darmowy kurs języka angielskiego dla pracowników
- podnoszenie kwalifikacji zawodowych w ramach budżetu szkoleniowego
- możliwość rozwoju w strukturach firmy
- ruchomy czas pracy
- ciekawą, pełną wyzwać pracę w młodym zespole