Badanie satysfakcji i zaangażowania to narzędzie, które dostarcza kompletnej informacji na temat aktualnego poziomu satysfakcji i zaangażowania pracowników oraz czynników determinujących ich poziom. Wyniki raportu pozwalają określić nastroje panujące w organizacji, przyczyny nieefektywności i odpływu pracowników, wskazać kierunek inwestycji kadrowych oraz ustalić cele krótko i długoterminowe.
Nasz zespół HR Consulting do każdego projektu podchodzi indywidualnie, rozpoczynając swoje działania od dogłębnej analizy specyfiki firmy oraz przygotowania narzędzi badawczych. Naszym Klientom zapewniamy profesjonalne wsparcie w komunikacji badania w wewnętrznych strukturach. Unikalnym elementem organizowanego przez nas badania satysfakcji i zaangażowania jest autorska metodologia uwzględniająca specyfikę organizacji oraz jej potrzeby. Kompleksowy raport przedstawiający oraz analizujący wyniki badania dostarczy nie tylko dużej dawki informacji, ale także przedstawi proponowane rozwiązania i rekomendacje.
Dowiedz się, jak w praktyce wygląda badanie satysfakcji i zaangażowania pracowników.
