PL
Antal logo
PL EN CZ SK
Enloyd logo
EN HU

Ulubione oferty

Dywizja Antal HR & Admin jest odpowiedzialna za prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla kadry średniego i wyższego szczebla w obszarze szeroko pojętego zarządzania zasobami ludzkimi oraz administracji.

Doskonała znajomość branży, aktualnych trendów i wyzwań rynkowych oraz bieżące poszerzanie wiedzy z zakresu nowoczesnych narzędzi miękkiego i twardego HR, sprawiają, że zespół Antal HR & Admin to eksperci w swojej dziedzinie. Konsultanci, korzystając z rozbudowanej sieci kontaktów oraz wieloletniego doświadczenia sprawnie realizują najbardziej wymagające projekty. Dzięki wysokiej specjalizacji, zespół zajmuje się także bieżącym doradztwem związanym z rynkiem pracy, ze szczególnym  uwzględnieniem obszaru HR.


Przykładowe projekty rekrutacyjne prowadzone przez Antal HR & Admin w zakresie HR:

  • Specjalista ds. Kadr  i Płac, 
  • Specjalista ds. Wynagrodzeń i Benefitów, 
  • Specjalista ds. HR, 
  • Specjalista ds. Szkoleń i Rekrutacji, 
  • HR Koordynator, 
  • HR Business Partner, 
  • HR Manager/ Kierownik Personalny,
  • Dyrektor Personalny.

Przykładowe projekty rekrutacyjne prowadzone przez Antal HR & Admin w zakresie administracyjnym:

  • Specjalista ds. Administracji, 
  • Asystent/ka Prawna, 
  • Asystent/ka Zarządu, 
  • Asystent/ka Prezesa Zarządu, 
  • Office Manager.

Rozpocznij współpracę

Wyślij zapytanie ofertowe

Zapytanie
Agnieszka Pastuła zdjęcie
Agnieszka Pastuła Team Manager Antal HR & Admin, Antal Legal

Ma trzynaście lat doświadczenia w agencjach rekrutacyjnych w Polsce i Wielkiej Brytanii, a swoją karierę rozpoczęła w Londynie, w jednej z największych agencji na świecie, rekrutując dla sektora publicznego. Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie, mówi płynnie po angielsku. Uzyskała Certyfikat REC (Brytyjskiej Konfederacji Zatrudnienia i Rekrutacji), potwierdzający jej wiedzę w zakresie schematu działania agencji, prowadzenia projektów, a także uwarunkowań prawnych sektora rekrutacyjnego. Do firmy Antal dołączyła w 2010 roku jako Menedżer zespołu Sales & Marketing. Obecnie koordynuje pracę zespołu rekrutującego na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie w obszarach HR & Admin oraz Legal. Sama rekrutuje na kluczowe stanowiska menedżerskie w obszarze HR dla międzynarodowych i lokalnych firm, w sektorach takich jak: usługi profesjonalne, bankowość i ubezpieczenia, IT i centra usług wspólnych (SSC/BPO).