Category Manager / Senior Commodity Buyer (elektronika / elektryka)
nr ref: 343/3/2024/MW
W Antal zajmujemy się rekrutacją od ponad 20 lat. Dzięki działaniu w 10 wyspecjalizowanych dywizjach, świetnie orientujemy się w aktualnych trendach branżowych. Precyzyjnie określamy specyfikę stanowiska, klasyfikując kluczowe umiejętności i niezbędne kwalifikacje. Naszą misją jest nie tylko znalezienie kandydata, którego kompetencje wpisują się w wymagania danego ogłoszenia, ale przede wszystkim stanowiska, spełniającego oczekiwania kandydata. Numer rejestru agencji zatrudnienia: 496.
Dla naszego klienta, producenta innowacyjnych baterii dla przemysłu, poszukujemy osób na stanowisko:
Category Manager / Senior Commodity Buyer
Twoje obowiązki na tym stanowisku:
-
poszukiwanie, selekcja i kwalifikowanie dostawców - w kierunku standardów IATF, ISO
-
budowanie i zarządzanie relacjami z dostawcami
-
uczestniczenie w audytach dostawców zgodnie z PPAP
-
cykliczna ocena dostawców zgodna z uznaną metodologią ratingową
-
prowadzenie bazy dostawców z kategoryzacją, certyfikacją ISO, IATF, IMDS/Reach/ROHS
-
nadzór i prowadzenie bazy IMDS zgodnej z Reach/ROHS dla dedykowanych projektów
-
tworzenie alternatywnych źródeł dostaw
-
analiza BOM pod względem optymalizacji technologicznej i cenowej Cost2Design
-
współpraca z R&D, sourcing i dobór dostawców na etapie projektowania
-
analiza zapotrzebowania pod względem wiarygodności i jakości dostawców
-
optymalizacja kosztów zakupowych
-
tworzenie i bieżące monitorowanie wykonania budżetów zakupowych
-
negocjowanie warunków handlowych jak i logistycznych z dostawcami
-
standaryzacja procesów i dokumentacji w ramach wdrożenia IATF
Czego oczekuje od Ciebie przyszły pracodawca:
-
min. 3-letniego doświadczenia w dziale zakupów w firmie produkcyjnej (doświadczenie z branży automotive będzie dodatkowym atutem)
-
znajomości języka angielskiego w mowie i w piśmie umożliwiającej swobodną komunikację
-
wykształcenia wyższego (preferowane kierunki ekonomiczne/techniczne)
-
dobrej znajomości pakietu MS Office (w szczególności MS Excel)
-
prawa jazdy kat. B
-
umiejętności analitycznego myślenia
-
zdolności organizacyjnych i negocjacyjnych
-
zaangażowania, komunikatywności oraz nastawienia na realizację celów
Co oferuje przyszły pracodawca:
-
atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia
-
premię
-
umowę o pracę
-
prywatną opiekę medyczną
-
ubezpieczenie grupowe
-
kartę sportową
-
dofinasowanie wczasów pod gruszą
-
dofinansowanie wakacji dzieci
-
dofinansowanie przedszkoli i żłobków
-
dofinansowanie szkoleń i kursów
-
program rekomendacji pracowników
-
możliwość rozwoju w strukturach firmy
Proces rekrutacyjny:
1. Po pozytywnym rozpatrzeniu Twojej aplikacji skontaktuje się z Tobą Konsultant Antal, aby przeprowadzić wstępną rozmowę telefoniczną.
2. I etap z bezpośrednim przełożonym oraz osobą z działu HR.
3. II etap z dyrektorem generalnym oraz menadżerem działu HR.
4. Decyzja.
