Facebook Pixel

Ulubione oferty

Aplikuj

Młodszy Inżynier Sprzedaży

nr ref: 76/3/2025/MW/90072
Konsultant prowadzący: Maja Wilczewska
Warszawa (mazowieckie)
9 marca 2025

W Antal zajmujemy się rekrutacją od ponad 20 lat. Dzięki działaniu w 10 wyspecjalizowanych dywizjach, świetnie orientujemy się w aktualnych trendach branżowych. Precyzyjnie określamy specyfikę stanowiska, klasyfikując kluczowe umiejętności i niezbędne kwalifikacje. Naszą misją jest nie tylko znalezienie kandydata, którego kompetencje wpisują się w wymagania danego ogłoszenia, ale przede wszystkim stanowiska, spełniającego oczekiwania kandydata. Numer rejestru agencji zatrudnienia: 496.

Dla naszego klienta, globalnego producenta z branży automotive, poszukujemy osoby na stanowisko:

Młodszy Inżynier Sprzedaży

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • opracowywanie i realizacja strategii sprzedażowych we współpracy z zespołem seniorów przy wykorzystaniu wiedzy technicznej
  • aktywne pozyskiwanie, rozwijanie i zabezpieczanie sprzedaży dla klientów
  • przeprowadzanie badań rynkowych i analiz konkurencji w celu identyfikacji nowych możliwości biznesowych i segmentów wzrostu
  • generowanie leadów i możliwości sprzedażowych, zrozumienie oferty produktowej, potrzeb klientów oraz rozwój relacji biznesowych
  • nauka i zrozumienie procesów organizacji w celu kwestionowania status quo

Czego oczekujemy od Ciebie:

  • dyplomu inżynierskiego
  • doświadczenia międzynarodowego zdobytego poprzez pracę i/lub studia za granicą
  • maksymalnie 2 lata doświadczenia zawodowego po uzyskaniu tytułu magistra lub w trakcie ukończenia studiów magisterskich (konieczność ukończenia przed wrześniem 2025)
  • możliwości rozpoczęcia pracy najpóźniej w sierpniu 2025, w Warszawie
  • biegłej znajomości języka polskiego i angielskiego
  • odporności na zmiany i dążenie do celów
  • znajomości narzędzi cyfrowych i analizy trendów rynkowych
  • wysokiej elastyczności, mobilności i zdolności do współpracy w środowisku międzynarodowym

Co oferuje przyszły pracodawca:

  • 18-miesięczne globalne doświadczenie - stałe zatrudnienie w organizacji i intensywny program rozwoju
  • międzynarodowe i międzyfunkcyjne rotacje – dopasowane do Twoich zainteresowań i potrzeb biznesowych
  • realne projekty w globalnym środowisku
  • wsparcie mentorów – indywidualne wsparcie przez cały program
  • szkolenia z przywództwa, zarządzania projektami i wiedzy biznesowej
  • spotkania i wydarzenia– pełne inspiracji, nauki i dobrej zabawy
  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie nauki języków
  • elastyczny czas pracy