Accounting Director
nr ref: 230/2/2026/DG/94475
W Antal zajmujemy się rekrutacją od ponad 20 lat. Dzięki działaniu w 10 wyspecjalizowanych dywizjach, świetnie orientujemy się w aktualnych trendach branżowych. Precyzyjnie określamy specyfikę stanowiska, klasyfikując kluczowe umiejętności i niezbędne kwalifikacje. Naszą misją jest nie tylko znalezienie kandydata, którego kompetencje wpisują się w wymagania danego ogłoszenia, ale przede wszystkim stanowiska, spełniającego oczekiwania kandydata. Numer rejestru agencji zatrudnienia: 496.
Branża: produkcyjna | środowisko międzynarodowe
Do międzynarodowej firmy produkcyjnej poszukiwany jest Accounting Director, który/-a obejmie strategiczną rolę w obszarze finansów i księgowości. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za rozwój oraz transformację procesów finansowo-księgowych w ramach grupy kapitałowej, a także za zarządzanie zespołami i wspieranie organizacji w realizacji celów biznesowych.
Jest to rola dla osoby z silnym zapleczem merytorycznym w księgowości oraz doświadczeniem w zarządzaniu zmianą, optymalizacji procesów i wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań technologicznych w finansach.
Zakres obowiązków
-
Mapowanie oraz harmonizacja procesów finansowo-księgowych w ramach grupy kapitałowej.
-
Zarządzanie zespołami finansowo-księgowymi oraz wspieranie ich w codziennej pracy operacyjnej.
-
Zapewnienie merytorycznego wsparcia dla lokalnych zespołów księgowych.
-
Inicjowanie oraz wdrażanie rozwiązań zwiększających efektywność procesów, w tym automatyzacji i digitalizacji.
-
Opracowywanie i realizacja strategii finansowej wspierającej cele biznesowe organizacji.
-
Udział w projektach migracji i centralizacji procesów finansowych.
-
Monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności oraz inicjowanie działań optymalizacyjnych.
-
Aktywny udział w transformacji struktur zespołów finansowych oraz w projektach reorganizacyjnych.
-
Rozwój talentów w organizacji, budowanie zaangażowanego zespołu oraz wspieranie kultury współpracy.
-
Współpraca z kluczowymi interesariuszami w organizacji oraz bezpośrednia komunikacja z Zarządem.
Wymagania
-
Minimum 3–5 lat doświadczenia w obszarze budowy lub transformacji procesów finansowych.
-
Doświadczenie we wdrażaniu systemów klasy ERP.
-
Doświadczenie w zarządzaniu projektami oraz prowadzeniu inicjatyw transformacyjnych.
-
Znajomość metod ciągłego doskonalenia procesów (np. Lean Management).
-
Bardzo dobra znajomość zagadnień finansowych i księgowych.
-
Mile widziane profesjonalne kwalifikacje zawodowe (np. ACCA lub równoważne).
-
Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2/C1.
-
Rozwinięte umiejętności przywódcze, analityczne oraz komunikacyjne.
